第二章 独辟蹊径 第二十六章 别具一格的王霸之气

(88106 www.88106.info)    (女生文学 )        不爱创新的人，或者没有接触过原创工作的人，往往会有一种错觉：发明创造也好，经典神曲和传世诗篇也好，那都是天才灵光一闪的产物。

    莫扎特的传记作者奥托杨就揭露过一个谎言：早在19世纪初，就有许多“鸡汤文”渲染莫扎特的创作流程：说他毕生最牛逼的作品，都是在夜深人静、环境优美、天人合一的状态下，由于灵感爆发、思如泉涌而创作出来的。

    但是实际上，这种“鸡汤文”论调纯属扯几吧淡，是彻头彻尾的谎言。奥托杨早已证明，莫扎特根本不是这么一个人。

    哪怕强如莫扎特，作曲也是要慢慢研究乐理、反复修改调音试听的。

    哪怕强如李白，除了号称一蹴而就的三首《清平调》，他其余的大部分诗作也是要查韵部、抠字眼、和贾岛那句“僧推月下门”那样，为了一个个用字反复“推敲”的。

    过度强调创造所需的“灵感”，而选择性的无视创造所需投入的“努力勤奋”，无非是鸡汤文和段子手们为了自己的文章销路，媚俗无耻地迎合大众，满足大众的自我心理保护。

    因为庸碌的大众需要为他们的创新无能寻找一个开脱的借口。他们甘愿相信：看，创造这种东西，是天才才能做的事情。我们没做到，只是因为我们没有这种天分，而不是我们不够努力。

    而在现代前沿企业里面――只要不是那种只会山寨别人产品的企业，只要有几分实打实的自主优化和创新的――在它们的研发部、软件部，有得是依靠拼搏和努力来实现创造的工程师、程序员。他们并没有外行大众想象的那种天才，他们有的，只是勤奋的努力，和一个正确的方向。

    朱海波也好，杜俊强也好，都是新世纪华夏百万原创码农中一朵微不足道的浪花而已，他们一样没有天才，但是他们一样知道努力。

    至于有没有把握到正确的努力方向，在此之前他们不敢说。刚刚工作了两年的码农们，心中有迷惘是很正常的。

    但是遇到了顾莫杰之后，他们敢说了。因为他们知道，他们要找的东西，在顾总那里就有。

    ……

    顾莫杰电话打完不到半小时，外卖就送来了，他礼贤下士地招呼大家过来一起吃，自己也先挑了一份盖浇饭，直接开吃，一点看不出老板的架子。

    各怀疑问的程序员围坐一圈，闷头吃了几口，谁也不好意思先开口问。直到顾莫杰咽下一口青椒肉丝，挥着筷子反问：“我说午饭的时候趁机例会，你们就没什么想问的？今天的会我只负责答疑，没有硬性议题。”

    听顾莫杰这么一说，朱海波第一个忍不住了，开口问道：“顾总，我想知道，我们公司的测试团队究竟有多少人？都是什么资历的？说实话，我在搜狐两年，也没见过这么强大的测试能力，居然可以针对一份基本功能都还没跑通的代码，就测出这么多问题。外人或许会觉得：难道是老板不公，给某些程序员加码的任务很多，而另一些不加班的则是关系户？

    实际这种都是大谬不然的误解，在所有创新行业中，互联网公司是最容易按任务量分配活儿、童叟无欺的了。

    之所以有些程序员加班多，完全是因为他们写出来的最初代码bug太多，所以后续的反复修正工作量太大，修修补补中就导致了天天加班。

    而如果真有本事和那些程序大牛一样，一遍写过，只有区区几个小bug，不用大规模推倒重来。那完全是可以做到不加班，甚至提早下班的。

    你加班，只有两种可能：

    第一，你的原始代码写得太烂，后续修改工程量浩大。

    第二，和你合作的测试员太烂，不会帮你精确定位问题，所以你的每一个bug都需要你去反复排查核心症结所在，导致你需要加班。

    外行人不懂这个道理，做程序员的人怎么可能不懂这个道理？

    顾莫杰手下那个至今没有露面的测试团队，以及顾莫杰亲手编写的那几款神乎其技的测试插件，居然可以测出主功能都跑不通的代码里的bug，这是何等逆天的能耐？

    而且还有一个问题是：如果国内真有测试员做到这个水平了，谁还会甘心只作一个测试员呢？须知国内软件企业并不重视测试，测试员的工资只有程序员的几分之一，人家有这个能耐，这个诊断眼光，不如自己学一学写代码的基础，转行去当程序员赚高薪了。

    所以，就算他们去百度、去阿狸、去藤迅打工，他们能够像在顾莫杰这里打工这般，让自己快速成长么？让自己的写代码能力天天获益匪浅么？

    显然不能。

    顾莫杰借用初音娘的vs2050，换取的就是这么一个效果：如果你为了一时的高薪，想去别人那里打工，或许我留不住你。但你若是一个有追求的程序员，不满足于仅仅赚钱，还想醉心于写代码，有几分改良这个世界的野望，希望快速提高自己的写码技能。那么他们就会被顾莫杰吸引住，如同指南针遇到磁石一样，被顾莫杰征服。

    “顾总！我要向您道歉。”朱海波两腿一软，瘫坐在沙发上，浑身冷汗淋漓，似乎大病一场那般，“昨天我还怀疑你，还想着你这儿不靠谱，学不到真本事。现在我才知道，我真是有眼无珠！只要你将来不炒我，我这辈子就跟你混，绝对不想跳槽的事情了！”

    顾莫杰微微一笑，环视全场，其他几个程序员也都是这番被他的表现彻底征服了，一副恨不得要斩鸡头烧黄纸表忠心的姿态。

    有的还纷纷表示他们认识几个原本去了百度和阿狸的同事，如今也不顺心想谋求跳槽，他们一定卖力帮顾莫杰挖人过来，如果挖不过来就把顾莫杰的牛逼之处向那些前同事们宣扬宣扬，让他们亲眼来看看……

    听了最后那番表忠和帮忙挖角的表态，顾莫杰总算是吁了一口气。

    21世纪什么最重要？人才！

    这股王霸之气，还真是漏得不容易。

    ……

    （ps：只能向媚俗低头了，写了两天偏向程序员阅读喜好的章节，掉了我50多个收藏。看来程序员这个社会阶层实在是没什么消费潜力。

    我也不作死了，明天开始进入大学校园章节。这一章将近5000字，算是做个了断吧。本周没有推荐果奔，尚且更新这么多，过年了还是减少一些字数吧，反正也没人追。）

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